БОЛЬШОЙ ТРАНСФЕР – > 104
orig date 2024-10-31 13:01:15
15:00 31-10-2024
Forwarded from РГМ3
Чудовищно, я бы даже сказал непростительно низкие зарплаты, кои привели все к тому же — дикая нехватка кадров, дефицит управленцев, откровенные кадровые дыры в управ. блоке России.
У молодежи банально нет мотивации идти туда, более того, многие молодые люди приходят, осознают происходящее, а после и вовсе уходят в частный сектор.
К слову, в качестве дополнительного канала заработка госслужащим разрешается исключительно одно — научная деятельность, т.е статьи, исследования, срезы и прочее.
Все это — копейки, а то и нескрываемая работа «за красивые глаза».
БОЛЬШОЙ ТРАНСФЕР – Telegram
В стране нарастает дефицит молодых научных кадров. В первом полугодии 2024 г. количество исследовательских вакансий оказалось на 29% больше, чем резюме, тогда как в 2023 г. – на 19% больше, в 2022 г. – на 3%.Причина ясна: низкие зарплаты. Финансовая составляющая…